Conferința, organizată de comanda lider înrolat superior (CSEL) dinoperațiune de comandă aliată (ACO), dintransformarea comandamentului aliat (ACT) și de comanda Europei (EUCOM), a avut parte de aproximativ 70 de subofițeri din țările NATO, din diferitele comenzi ale SUA, inclusiv Comanda cibernetică și Comanda spațială, din Națiunile aliate (la nivel de șefi ai apărării sau șefi ai forțelor armate) și din diverse țări partenere, inclusiv UCRAINA, GEORGIA, KOSOVO, AUSTRALIA, JAPONIA și NOUA ZELANDA.
Participarea la eveniment, pe lângă faptul că constituie o oportunitate unică de stabilire a relațiilor cu diverșii subofițeri ai diferitelor forțe armate ale diferitelor țări, a făcut posibilă împărtășirea și promovarea perspectivelor, inițiativelor și schimburilor de idei privind selecția și procesul de pregătire, precum și funcția subofițerului de corp.
Termeni anglo-saxoni precum „comandă misiunii”, „împuternicire” și „construire a echipelor” au fost menționați de mai multe ori în perspectiva occidentală care vede subofițerii ca pioni fundamentali ai armatelor, deoarece aceștia sunt responsabili de transpunerea liniilor directoare ale comandanților. până la nivelurile minime și pentru activități delicate precum „managementul talentelor” în cadrul unităților organizaționale. A apărut și legătura puternică a acestei figuri cu activitatea de recrutare, precizând cum în relația cu noile generații este din ce în ce mai importantă adaptarea și eficientizarea strategiilor de comunicare.
În cadrul conferinței, o atenție deosebită a fost acordată analizei proceselor de transformare aflate în desfășurare în prezent în Forțele Armate ale Țărilor Aliate, provocării lansate de managementul domeniilor cibernetice și spațiale și inovației tehnologice, cu referire în special la preeminentul tot mai mare. de AI. S-a evidențiat și importanța conceptelor de integrare și interoperabilitate, punându-se totodată accent pe centralitatea „factorului uman” și deci pe caracterul esențial al pregătirii și disciplinei.
